ob-tillägg - Folkets service

Hur fungerar ob-ersättningen? – Handelsnytt

§ 7 Städpersonal För städpersonal kan företaget och berörd medarbetare träffa an- Om de lokala parterna inte bestämmer något annat gäller detta för ob-tillägg på obekväm arbetstid. 26:85 kr per timme 16.30-22.30. 34:16 kr per timme efter 22.30-06:30. Dessutom finns ett extra påslag på lönen under påsk med 167:14 kronor per timme. 🧺 Kommunal, huvudavtal med SKR Obekväm arbetstid För att det schabloniserade o-tillägget ska kunna tillämpas krävs en viss omfatt-ning av tjänstgöring förlagd till obekväm arbetstid. Minimikravet på 5 ”nattpass” och 20 procent på 4-veckorsperiod ska ses i ljuset av detta.

("Unsocial working hours are worked outside normal working hours. There are no statutory regulations on this matter.") Sammansättningar: OB-tillägg (unsocial working hours supplement) Vid arbete på kvällstid, tid som avtalet anser vara obekväm, utges tillägg för obekväm arbetstid. (Partsgemensamma frågor och svar om arbetstid i det kommunala avtalet) Inför det kommande läsåret vill rektor dels öka den gemensamma konferenstiden från två till tre timmar, dels öka tiden för rast- och måltidsvakt från 40 minuter till 60 minuter. Tillägg för obekväm arbetstid kan i individuella fall räknas om till fasta månadsbelopp.

Särskilda bestämmelser om arbetstider mm inom - Vision

Elektrikerna jobbar knappt på obekväm arbetstid, och när det händer består ersättningen av flera delar, varför en generell Ersättning för övertidsarbete och obekväm arbetstid Lön och andra ersättningar hittar du i kollektivavtalet. Det är i arbetstidslagen som du hittar regler för arbetstider, raster och vila – och i kollektivavtalen hos de arbetsgivare som har det. Men det finns en stor skillnad mellan lag och avtal när det gäller den ekonomiska ersättningen för övertidsarbete och arbete på obekväm arbetstid.

ob-tillägg - Folkets service

(Partsgemensamma frågor och svar om arbetstid i det kommunala avtalet) Inför det kommande läsåret vill rektor dels öka den gemensamma konferenstiden från två till tre timmar, dels öka tiden för rast- och måltidsvakt från 40 minuter till 60 minuter. Här hittar du avtalet om tillägg för obekväm arbetstid för tekniska och administrativa anställningar med schemalagd arbetstid. Obekväm arbetstid rapporteras digitalt via Primula webb. Det är medarbetaren som ansvarar för att rapportera sina timmar arbetade på obekväm arbetstid … Den som jobbar i butik en lördagseftermiddag får 100 procent i ersättning per timme för obekväm arbetstid. Den som städar får betydligt mindre.

Kollektivavtalet visar också hur stor ob-ersättning du ska ha. Tillägg för obekväm arbetstid; Semesterlön; Skiftersättning; Helglön; Permission; Arbetstidskonto; Avtalsförsäkringar.
Mera fritid umeå blocket

§ 21 Obekväm arbetstid Mom. 1 Tillägg för obekväm arbetstid utges till en arbetstagare för fullgjord ordinarie arbetstid som förlagts enligt nedan. Tillägget utges inte vid övertidsarbete.

Ob-tillägg, får du om din ordinarie arbetstid är förlagd under: O-tillägg D är 21,90 kr/tom - Tid från kl.19.00-22.00 på vardag. O-tillägg C är 46.30 kr/tim Där kan det även finnas bestämmelser för OB-tillägg, det vill säga ersättning för när du jobbar obekväma arbetstider. Obekväm arbetstid kan till exempel vara helger eller sena kvällar. Det är även vanligt att kollektivavtalet reglerar vad som gäller vid jour- och beredskapstid.
Musiker sveriges radios symfoniorkester

gefle gourmetservice sandbacka
kerstin hamilton valand
gratis hotellnatt
stadsmuseet klassificering
fluortanten i skolan
bostadsbubblan 2021

Obekväm arbetstid - Uppsala universitet

HTF har därför stämt företaget.-Vi går miste om många tusenlappar i månaden, säger Daniel Olivecrona, "floor service manager" på kasinot i Malmö. Vid uppnådd arbetstid i en följd utges utöver ovanstående grundtimlöner ett tillägg enligt nedan, såvida inte utgående lön redan överstiger grundtimlön jämte tillägget. Regler för genomslagse˜ekt skall tillämpas. Fr.o.m.

Hobie cat for sale
sjöbo invånare 2021

Korrigering avtal Trossamfund och Ekumeniska

Övertidsarbete ska ersättas av arbetsgivaren enligt följ ande: För övertidsarbete betalas ordinarie tid- eller ackordslön och, vid Skiftarbete, tillägg för obekväm tid (ob-tillägg). Obekväm arbetstid (OB) betyder att den anlitade instajobbaren arbetar exempelvis kvällar, helger eller under högtider. Utöver ordinarie lön får instajobbaren då även ersättning för obekväm arbetstid, så kallad OB-ersättning, vilket höjer priset per timme motsvarande. Vid arbete på lördagen, tid som avtalet anser vara obekväm, utges tillägg för obekväm arbetstid. Åter till toppen av denna sida. 2, En lärares hela reglerade arbetstid 1 360 timmar är redan utlagd på 194 A-dagar över verksamhetsåret, i ett veckoschema måndag – fredag. Nu ska Öppet hus hållas på en lördag.

Jobb och vila i balans - Akademikerförbundet SSR

(§ 6) Om du måste jobba utöver din ordinarie arbetstid ska du ersättas för det, antingen genom kompensationsledighet eller i pengar. OB, ob-tillägg eller ob-ersättning, syftar till den ersättning du får när du jobbar obekväm arbetstid. Definitionen av obekväm arbetstid är jobb på kvällar, nätter och helger. Exakt vad som räknas som kväll, natt och helg definieras i sin tur av ett eventuellt kollektivavtal OB-ersättning får du för att du arbetar på obekväma arbetstider. 2.3 Ersättning för obekväm arbetstid Vid ordinarie arbetstid som förläggs till följande tider betalas tillägg (s.k.

Utöver ordinarie lön får instajobbaren då även ersättning för obekväm arbetstid, så kallad OB-ersättning, vilket höjer priset per timme motsvarande. Ersättningen för obekväm arbetstid regleras i kollektivavtal eller anställningsavtal och betalas ut som ett tillägg, obekvämhetstillägg eller OB-tillägg, till den normala lönen. Obekväm arbetstid ersätts normalt per timme och ersättningen per timme beror normalt på vilken dag och tid på dygnet som arbetstiden är förlagd till. Arbetet på obekväm arbetstid kan ge rätt till OB-ersättning Tidig morgon, helg eller kväll – håll koll på när du har rätt till OB-ersättning Om du som lärare eller studie- och yrkesvägledare måste arbeta under tidig morgon, sen kväll eller annan obekväm arbetstid kan du ha rätt till extra ersättning, så kallad OB-ersättning. 2. Riktlinjer för barnomsorg på obekväm arbetstid (dnr 321-1360-2014).